政府聲稱軍人年改是參考美軍制度，希望能夠保障軍人退休待遇，但事實上，財務實乃最主要考量。然而，政府一方面要推動全募兵制，召募人才 ，一方面卻又通馬桶大砍軍人退休待遇，政策自相矛盾，讓軍方很難「吞下去」。台灣預計今年起逐步落實全募兵制，各項制度也希望能仿效全球實施志願役募兵制最成功的美國通馬桶就連軍人退休制度，年改會召集人陳建仁也說將參考美國制度。美國募兵主要透過高薪資、津貼、以及優厚的福利和退休待遇，加上完善的退伍軍人轉介工作台中手機維修度，利用各種誘人的條件來吸引年輕人從軍，反觀台灣，可笑的是幾乎沒有一項符合上述條件，卻硬要說是仿美製。依美軍退撫制度，服役20年後即可領終通馬桶俸，滿40年退休所得和現役軍人薪水相同，沒有「天花板」，更重要的是，美國政府鼓勵企業錄用退伍軍人，尤其是公部門優先進用，還可兼領月退俸。反通馬桶觀政府口口聲聲要推動募兵制，但相關配套始終付之闕如，「既要馬兒好，又要馬兒不吃草」，台灣的軍人退伍後，出路困難，如今竟連退休俸都要被砍，試想政府還通馬桶什麼能吸引人民從軍的誘因？簡直在自己玩自己！這波軍人年改遭到強烈反彈的主要癥結點，在於基層不滿樓地板，將官不滿天花板。根據現行版本，未來月通馬桶俸以軍官最低階的「少尉一級」本俸加上加給訂出最低樓地板，目前為3萬8990元，超過部分將依新制重新起算後砍掉退俸，已退伍的中低階軍官無法再補年資，通水管數被砍。至於高階將官，儘管可以領到較多月退俸，也面臨「天花板」上限威脅，也就是說，無論高階低階也無論能力優劣，經過這次軍改，所領退休俸都得通水管被砍，無人倖免。這樣的退休俸設計，包括未來可能隨時要上戰場的現役軍人也躲不過，因為，蔡政府的兩岸政策讓兩岸關係趨於緊張，軍人要付出的可能是通水管命代價，但面對未來的退伍生活，可能連適度都難以保障，怎不令人心寒。政府要推動年金改革，是因為退撫基金面臨破產壓力，但軍人與公教人員要背負的通馬桶任不同，政府實施募兵，目的是要採取精兵制，只有祭出優渥的待遇和良好的退撫制度，才能吸引優秀人才從軍。遺憾的是，政府反其道而行，這波軍人年改通馬桶正主事者不是國防部也不是退輔會，而是以財務為主要考量的年改會，以及政治考量的立委，可是，我們要犧牲掉的，可能是台灣的國防安全，真是好沉重的代價。
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