勞動部今天公布最新無薪假統計，與上期相比人數暴增1341人，實施人數達2012人，創下今年新高。勞動部表示，主要是業者因受景氣影響通馬桶緊縮產能，導致實施人數較多。勞動部今天公布最新截至108年8月15日止的勞工行政主管機關通報「因應景氣影響勞雇雙方協商減少工時」（俗稱通水管無薪假）事業單位統計，實施家數共計26家，人數達2012人，創下今年的新高；本期多數事業單位的實施人數在50人以下，實施期間未超過3個通馬桶月，實施方式多為每月休4日（含）以下。根據統計，上期（108年7月31日）實施家數計20家，實施人數671人。與上期相比，上期通水管業單位中，目前有5家停止實施，另新增11家，累計增加6家，實施人數則增加1341人。這期無薪假實施人數暴增，勞動部官員表示，主通水管要是受經濟景氣影響，業者接單減少、產能緊縮，這期新增事業單位中有3家實施人數分別超過300人，因此導致實施人數增加，3家業者皆屬傳統產通水管業，包括2家工具機業者與1家零組件業者。勞動部說，勞雇雙方協商減少工時及工資者，對於按月計酬全時勞工，其每月工資仍不得低於基本通水管工資（目前為新台幣2萬3100元），以維護邊際勞工的經濟生活。另外美國聯準會政策由緊轉鬆，帶動7月股債齊揚，國內投信7月基金規通馬桶亦同步水漲船高，達新台幣3兆4906億元，連續第3個月創新高。法人指出，貿易戰引發的經濟衰退風險升高，全球央行再度進入降息循環通馬桶周期，預料金融市場波動加大，建議投資人強化資產配置，增持高評級的美國公債、投資級債、高股息基金，並逢回分批布局趨勢明確、能見度高的股票通馬桶型基金。根據投信投顧公會資料統計，截至7月底為止，投信整體基金規模達3兆4906億元，較6月增長4.25%，續創單月新高。通水管若按類型區分，跨國投資指數股票型基金大增1005億元，其次是跨國投資一般債券型、國內貨幣市場型基金，各增加220、134億元；而減通水管最多的則是國內投資指數股票型基金，減少266億元；顯示資金持續流向債券資產，包括被動式操作的債券ETF、主動式投資的一般債券型基金。通水管第一金美國100大企業債券基金經理人許書豪指出，貿易戰短期難解，甚至有擴大至貨幣戰的可能；雖然聯準會7月底宣布降息一碼，意圖為市通馬桶場施打預防針，但投資人仍舊擔心經濟衰退的風險升高，預期未來還有更大的降息空間。而且不只美國，包括：歐洲、日本與多數新興國央行，都已再度通馬桶進入降息循環狀態。在降息預期升高下，美國10年期公債殖利率週三大跌12.43個基本點，收1.579%，與2年期殖利率盤中形成倒通水管。按過去經驗，長短天期殖利率倒掛後，股市不必然立刻進入空頭，至少還有8個月左右的觀察期，但期間波動幅度與頻率都會增加；債市則有機會展開通馬桶大多頭攻勢。因應市場波動風險與機會，許書豪建議，投資人應該強化資產配置，債券部分著重在高評級的美國公債、投資級債基金，因為統計通水管過去14個年度，美國經濟成長率較前一年度下滑的期間，兩者投資勝率都有93%，而年度平均報酬率各為9.4%與9.9%，表現優異。通馬桶股票部分，可增持優質的高股息資產，尤其是水電瓦斯等公用事業，並定期定額分批布局趨勢明確、能見度高的股票型基金，為了協助在職勞工利用暫時通馬桶少正常工時期間參加訓練，勞動部也已推動「充電再出發訓練計畫」，鼓勵在職勞工利用暫時減少正常工時時段，參加勞動部勞動力發展署所屬分署辦理通馬桶訓練的課程或該企業申請辦理的課程。勞動部也指出，雇主若因景氣因素影響需與勞工協商減少工時因應，仍應遵循勞動基準法及勞動部「因應通馬桶景氣影響勞雇雙方協商減少工時應行注意事項」相關規範，並參考勞雇雙方協商減少工時協議書（範例）與員工簽訂書面協議，以避免無謂勞資爭議。
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